일하는 방식이
결과를 만듭니다
이 빠르게 성장할 수 있었던 이유는
기술이 아니라 문화입니다.
각자가 오너입니다
작은 팀이기에 모든 구성원이 자기 영역의 의사결정권을 갖습니다. 허락을 구하는 대신 판단하고, 실행하고, 책임집니다. 상사의 승인을 기다리는 대신, 스스로 결정하고 결과로 증명하는 문화입니다.
숫자를 공개합니다
수익 데이터, 전략 성과, 경영 지표까지 팀 전원에게 투명하게 공유합니다. 같은 정보를 보고 같은 방향으로 움직입니다. 정보 비대칭이 없어야 좋은 판단이 나온다고 믿습니다.
빠르게 실행하고 배웁니다
긴 회의와 완벽한 기획서 대신, 빠른 실험과 결과로 판단합니다. 실패는 비용이 아니라 학습입니다. 일주일 안에 가설을 세우고, 실험하고, 결과를 확인합니다.
원칙
우리가 지키는 네 가지
고객의 수익이 우선입니다
우리의 성과는 고객의 수익으로 증명됩니다. 모든 의사결정의 기준은 '이것이 고객의 수익에 도움이 되는가'입니다.
데이터로 말합니다
직감 대신 데이터, 경험 대신 검증. 모든 전략은 백테스트를 통과해야 하고, 모든 주장은 숫자로 뒷받침되어야 합니다.
단순함을 추구합니다
복잡한 것을 복잡하게 만드는 건 누구나 합니다. 어려운 기술을 쉬운 경험으로 바꾸는 것이 우리가 해야 할 일입니다.
매일 1% 더 나아집니다
한 번의 큰 업데이트보다 매일의 작은 개선을 믿습니다. 전략도, 시스템도, 팀도 매일 조금씩 더 나아집니다.
복리후생
일에만 집중할 수 있도록
근무 환경
자율 출퇴근
코어 타임 11–16시, 나머지는 자유롭게
원격 근무
주 2일 재택 가능, 엔지니어링 팀 완전 원격 옵션
최신 장비
MacBook Pro + 4K 모니터 + 원하는 주변기기
점심 식대
일 1.5만원 식대 지원
AI 도구 & SaaS
AI 어시스턴트
Claude, ChatGPT, Gemini 팀 플랜 전원 제공
협업 도구
Notion, Slack, Linear, Figma 전사 지원
회의록 자동화
Tiro 회의록 관리 — 녹음·요약·액션아이템 자동 정리
개발 도구
GitHub Copilot, Cursor Pro, Vercel 팀 플랜
성장 & 보상
스톡옵션
초기 멤버 전원 스톡옵션 부여
교육비 지원
연 200만원 컨퍼런스·강의·도서 무제한
자유로운 PTO
필요할 때 자유롭게 사용
성과 보너스
분기별 성과에 따른 인센티브